ARDIANSYAH, WAHYU and Firdiyansyah, Indra and Bayti, Nur (2025) PENGARUH REKRUTMEN, SELEKSI, DAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT. BINTAN INTI INDUSTRIAL ESTATE (PT.BIIE) LOBAM. S1 thesis, Universitas Maritim Raja Ali Haji.
![[img]](http://repositori.umrah.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (Cover)
WAHYU_ARDIANSYAH_2104020140_Manajemen - Cover.pdf - Published Version Download (798kB) |
|
Text (Abstrak)
WAHYU_ARDIANSYAH_2104020140_Manajemen - Abstrak.pdf - Published Version Download (82kB) |
|
Text (BAB I)
WAHYU_ARDIANSYAH_2104020140_Manajemen - BAB I.pdf - Published Version Download (288kB) |
|
Text (Daftar Pustaka)
WAHYU_ARDIANSYAH_2104020140_Manajemen - Daftar Pustaka.pdf - Published Version Download (214kB) |
|
Text (Full Teks)
WAHYU_ARDIANSYAH_2104020140_Manajemen - Full Teks.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (1MB) | Request a copy |
Abstract
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh rekrutmen, seleksi, dan pengembangan sumber daya manusia terhadap kinerja karyawan di PT. Bintan Inti Industrial Estate (PT. BIIE) Lobam. Jenis penelitian ini menggunakan penelitian kuantitatif. Sampel dalam penelitian ini merupakan karyawan PT. Bintan Inti Industrial Estate Lobam. Dengan menggunakan teknik purposive sampling dihitung dengan rumus slovin sehingga diperoleh 76 orang sebagai sampel dalam penelitian ini. Analisis data dilakukan dengan menggunakan aplikasi IBM SPSS 23. Dengan melakukan uji validitas, reliabilitas, uji asumsi klasik, uji regresi linear berganda, dan uji hipotesis. Hasil penelitian secara parsial variabel rekrutmen (X1) tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan, variabel seleksi (X2) berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, variabel pengembangan sumber daya manusia (X3) berpengaruh negatif dan tidak signifikan terhadap kinerja karyawan, secara simultan variabel Rekrutmen, Seleksi, dan Pengembangan Sumber Daya Manusia berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. Penelitian ini memiliki nilai R2 (R square) sebesar 0,298 (29,8%).
| Item Type: | Thesis (S1) | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Contributors: |
|
|||||||||
| Subjects: | 300. Ilmu Sosial > 330 Ilmu Ekonomi > 332 Financial Economics, Finance/Ekonomi Keuangan dan Finansial, Ekonomi Biaya dan Pembiayaan | |||||||||
| Divisions: | Fakultas Ekonomi > Program Studi Manajemen | |||||||||
| Depositing User: | user manajemen | |||||||||
| Date Deposited: | 14 Aug 2025 08:18 | |||||||||
| Last Modified: | 14 Aug 2025 08:18 | |||||||||
| URI: | http://repositori.umrah.ac.id/id/eprint/10141 |
Actions (login required)
 |
View Item |