Search for collections on Repository Universitas Maritim Raja Ali Haji

PENGARUH PENGEMBANGAN KARIR, MOTIVASI KERJA, DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA DAILY WORKER DI TURI BEACH RESORT BATAM

SYAHPUTRA, AGUNG NGASTO and Indra, Firdiyansyah and Ezky, Tiyasiningsih (2025) PENGARUH PENGEMBANGAN KARIR, MOTIVASI KERJA, DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA DAILY WORKER DI TURI BEACH RESORT BATAM. S1 thesis, Universitas Maritim Raja Ali Haji.

[img] Text (Cover)
AGUNG NGASTO SYAHPUTRA_2104020130_Manajemen - Cover.pdf - Published Version

Download (529kB)
[img] Text (Abstrak)
AGUNG NGASTO SYAHPUTRA_2104020130_Manajemen - Abstrak.pdf - Published Version

Download (175kB)
[img] Text (BAB I)
AGUNG NGASTO SYAHPUTRA_2104020130_Manajemen - BAB I.pdf - Published Version

Download (311kB)
[img] Text (Daftar Pustaka)
AGUNG NGASTO SYAHPUTRA_2104020130_Manajemen - Daftar Pustaka.pdf - Published Version

Download (195kB)
[img] Text (Full Teks)
AGUNG NGASTO SYAHPUTRA_2104020130_Manajemen - Full Teks.pdf - Published Version
Restricted to Repository staff only

Download (1MB) | Request a copy
Official URL: https://lib.umrah.ac.id/

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh Pengem bangan Karir, Motivasi Kerja, dan Kepuasan Kerja terhadap Kinerja Daily Worker di Turi Beach Resort Batam. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan teknik pengumpulan data melalui penyebaran kuesioner kepada 80 re sponden yang merupakan tenaga daily worker. Metode pengambilan sampel menggunakan teknik sampling jenuh. Analisis data dilakukan dengan menggunakan metode Structural Equation Modeling (SEM) berbasis Partial Least Square (PLS) dengan bantuan software SmartPLS 4.0. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Pengembangan Karir berpengaruh positif dan signifikan ter hadap Kinerja, Motivasi Kerja juga berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja, dan Kepuasan Kerja memiliki pengaruh positif namun tidak signifikan terhadap Kinerja Daily Worker. Temuan ini mengindikasikan bahwa penguatan aspek karir dan motivasi kerja dapat menjadi faktor kunci dalam meningkatkan performa pekerja harian di sektor perhotelan, sementara kepuasan kerja memer lukan kajian lebih lanjut guna merumuskan strategi peningkatan yang tepat dan berbasis kebutuhan tenaga kerja harian.”

Item Type: Thesis (S1)
Contributors:
ContributionNameNIP / NIDN
UNSPECIFIEDFirdiyansyah, IndraNIP.198902122022031006
UNSPECIFIEDTiyasiningsih, EzkyNIP.199202052022032010
Subjects: 300. Ilmu Sosial > 330 Ilmu Ekonomi
300. Ilmu Sosial > 330 Ilmu Ekonomi > 331.2 Conditions of Employment/Kondisi Buruh, Kondisi Pekerja, Kondisi Pegawai, Kondisi Karyawan
Divisions: Fakultas Ekonomi > Program Studi Manajemen
Depositing User: user manajemen
Date Deposited: 14 Aug 2025 02:49
Last Modified: 14 Aug 2025 02:49
URI: http://repositori.umrah.ac.id/id/eprint/10164

Actions (login required)

View Item View Item